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【 経験者、求む!人材育成など人事戦略全般をお任せします~人事 】
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| 求人の志向性 |
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| ポジション名 |
■急募!!■人事 経験者募集 |
| 仕事内容 |
◇人事業務全般 【労務・給与・社会保険】 ・労務管理:勤怠、休暇管理、安全衛生管理 ・給与:月次、賞与、年末調整 ・社会保険事務全般:組合健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 資格取得・喪失手続き、算定基礎届、健康診断結果届 ・住民税手続き
【人事施策】 ・労基法などに則った規程の策定など ・採用:新卒、中途採用。募集媒体の開拓、面接の調整 ・人事評価制度の見直し ・福利厚生拡充の提案、策定 など |
| 応募要件 |
◇給与計算、社会保険事務経験必須
◇とにかく、人が好きな方、また人材教育に関心のある方
◇働きやすい企業にすることにやりがいを感じられる方
◇コミュニケーションスキルに自信があり、公正公平で、自分自身を律することのできる方
◇ガッツがあり、礼儀礼節を大切にできる方
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| 募集背景 |
欠員による、補充のための募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 採用人数 |
1名 |
| 語学要否 |
不要 |
| 語学備考 |
― |
| 勤務地詳細 |
東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル16F |
| アクセス |
東京メトロ 丸の内線/都営大江戸線 中野坂上駅 直結徒歩2分 |
| 想定年収 |
350万円 ~ 450万円 |
| 給料詳細 |
給与:年俸制 年俸の6%を賞与とし、94%を12分割のうえ毎月支給 賞与:7月 |
| 勤務時間 |
9:00~18:00 |
| フレックス有無 |
あり |
| コアタイム |
10:30~15:30 |
| 試用期間 |
あり、3ヵ月 |
| 休日/休暇 |
休日:週休2日制(土日)、祝日、代休制度あり 休暇:有給休暇(最大20日)、年末年始休暇 |
| 交通費 |
あり |
| 社会保険 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 諸手当 |
交通費全額支給、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、出張手当 |
| 待遇・福利厚生 |
育児休暇、介護休暇制度 育児短時間勤務制度 定期健康診断 |
| 選考プロセス |
1.書類選考 2.一次面接(所属責任者、人事)+性格・能力テスト 3.役員面接(役員、人事) 4.内定 約2週間程度を予定しています |
| この仕事で得られるもの |
◇新卒採用、中途採用といった採用全般もお任せします。また、人材育成や社内スキルの向上といった、当社の将来を担う人材を育成するプランを考える機会がありますので、受身ではなく、戦略的な人事業務に携われます。
◇とにかく、入社にかかる社会保険加入届けから年末調整、労働保険料算定、社会保険の算定基礎届けといった、すべての人事関連業務を一人で行うことにより、スキルが身につきます。
◇給与計算や年末調整は、給与奉行・法定調書奉行を使用していますので、奉行ソフトのスキルが向上します。 |
| 人事制度 |
目標管理制度あり |
| 技術習得費補助金制度 |
従業員の業務に必要な技術の習得や、自己啓発に要した費用を補助する制度 社員のやる気をフォローします!! |