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ダンアンドブラッドストリートＴＳＲ 株式会社
企業情報分野の世界No.1企業と日本有数の企業調査会社によるジョイントベンチャー
情報システム部門ポストセールス担当システムエンジニア
ダンアンドブラッドストリートTSR株式会社は、世界200カ国以上、1億3000万事業所以上の企業情報を有する信用調査会社ダンアンドブラッドストリート社と、国内最大級の企業データベースをもつ東京商工リサーチ社の戦略的ジョイントベンチャーである。
前年比20%以上成長率での増収増益を6年連続で達成している同社。
1500社を超える外資・上場企業の顧客に対し、その自信に満ちた意思決定を支援するパートナーとして、世界中の企業を網羅した信用調査レポート、企業情報を活用するソリューション(データ総合サービス)、コンサルティングなどのサービスを提供している。
前年比20%以上成長率での増収増益を6年連続で達成している同社。
1500社を超える外資・上場企業の顧客に対し、その自信に満ちた意思決定を支援するパートナーとして、世界中の企業を網羅した信用調査レポート、企業情報を活用するソリューション(データ総合サービス)、コンサルティングなどのサービスを提供している。
ダンアンドブラッドストリートＴＳＲ 株式会社
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| 求人の志向性 |
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| ポジション名 | 情報システム部門ポストセールス担当システムエンジニア（カスタマーオペレーション本部） | ||
| 職種 | IT系 ( ソフトウェア／ネットワーク ) ＞ システム開発（Web／モバイル／オープン系） ＞ アプリケーション設計（Web／モバイル／オープン系） | ||
| 仕事内容 | ◆IT製品・データ製品の開発・技術サポート（ポストセールスにおける顧客サポート） ・D&BTSRの各種IT製品及びデータ製品の開発及び顧客向け技術的なサポート。 上場企業、外資系企業のお客様にD&BTSRがご提供している、IT製品の開発及び運用・顧客訪問・テクニカルサポート・デモプログラム作成などをご担当いただきます。 ◆システム全般の運用管理 社内システム/インフラおよび社外/パートナーのシステム運用管理 ・社内 - システム 会計システム、企業データベース、企業マッチングシステム、セールスフォースドットコム等 -インフラ Webサーバ、ファイルサーバ、データベース（SQL Server）、イントラネット、PC、LAN、電話等の運用管理 ・社外/パートナー - システム XML企業データ配信サービス・Web企業データ参照システム等 |
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| 応募要件 |
【必須のスキル・経験】 ・大学または大学院卒業 ・情報システム部門での3年以上の職務経験 ・システムエンジニアとして2年以上の開発経験 ・RFPの作成経験 【知識】 情報システムに関する全般的な知識と運用管理経験 （参考）社内システム構成 使用OS ： Windowsサーバ, Windowsクライアント 使用DB ： MS SQL*Server等 開発言語 ： Visual Basic, Access等 *いずれかあるいは複数あればアドバンテージになります。但し、決定的な要件ではありません。 【求める人物像】 ◆自分自身で考えてアクションを取れる ◆問題意識を常に持ち、改善活動を行える ◆営業やお客様ともコミュニケーションを円滑に取れる人 ◆開発に関連する詳細部分まで確認し、成果物の品質を高めようと努力できる |
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| 募集背景 | 事業拡大による増員のため | ||
| 雇用形態 | 正社員 | ||
| 採用人数 | 若干名 | ||
| 語学要否 | 不要 | ||
| 語学備考 | ― | ||
| 勤務地詳細 | 【本社】 東京都港区芝1-7-17 住友不動産芝ビル3号館7F |
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| アクセス | 【本社】 JR、東京モノレール「浜松町駅」 徒歩10分 地下鉄都営大江戸線、都営浅草線「大門駅」 徒歩10分 地下鉄都営三田線「芝公園駅」 徒歩10分 |
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| 想定年収 | 400万円 ～ 700万円 | ||
| 給料詳細 | 職歴・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 （年収例はインセンティブを除いた金額です） 基本給+ボーナス(年3回)、全社員対象のインセンティブ制度あり |
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| 勤務時間 | 9:00～17:30 | ||
| フレックス有無 | なし | ||
| コアタイム | ― | ||
| 試用期間 | あり、3ヶ月 | ||
| 休日/休暇 | 完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始、夏期休暇(5日)、 有給休暇(初年 度10日)、傷病休暇(5日)、慶弔休暇 |
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| 交通費 | あり | ||
| 社会保険 | 各種社会保険完備 | ||
| 諸手当 | 交通費全額支給、住宅手当、扶養手当 | ||
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生倶楽部、退職金 表彰制度、 クラブ活動(ゴルフ、ダイビング、スキーなど) |
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| 選考プロセス | １．書類選考 ▼ ２．一次面接 個人面接（担当部門責任者） ▼ ３．採用テスト （通常一次面接と同日） 所要時間： 約１時間30分 形式： 適正テスト・小論文 ▼ ４．最終面接 個人面接（代表者面接） *英語が必要な職種の場合、英語による面接が行われる場合があります。 ▼ 内定 各プロセス毎に合否の結果をお知らせします。 プロセス全体としては、約1週間～1ヶ月程度必要です。最終決定までに概ね2回程度来社していただくことになります。 |
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| キャリアパス | 職務内容により、下記の4コースに分かれます。 ・セールス／マーケティングコース ・インフォメーションコース ・スタッフコース 評価は社内基準に沿って四半期毎に行います。それぞれに求められる職責とスキルの水準を確認し、毎年グレードとランクが認定されます。 |
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| 能力開発 | スキルアップ支援制度（個人の学習に対する費用支援） | ||
| 求められる資質 | ダンアンドブラッドストリートTSRでは、既存の考え方や組織の枠にとらわれない自由な発想と構想力をもって、自らビジネスチャンスを創り出していく積極的な人材を求めています。これまでの実務経験で培ったスキルを活かして、即戦力として社内・外の顧客に付加価値を提供することが求められます。 ◇チームプレイ精神とリーダーシップ ◇理解・表現・説得コミュニケーション力 ◇プロフェッショナル精神と常に自己啓発していく姿勢 ◇課題抽出・分析力と柔軟かつ論理的思考能力 ◇複数の視点からの解決案策定・提案能力 |
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