京セラ 株式会社
「全員参加経営」が生み出す“組織力”を強みに発展し続けるグローバル企業
携帯電話(海外向けCDMA)のプロダクトマネージャー/大阪(通信機器関連事業本部)
京セラ株式会社は、1959年の創業以来、電子部品や半導体部品、各種産業用素材をはじめ、携帯電話やプリンタ、ソーラー発電システムなど、幅広い分野で活用される『ファインセラミックス』技術を核に事業を発展させてきた。世界に180のグループ会社を擁するグローバル企業で、同社の製品は、一般消費者向け、企業向けと、世界各国で活用されている。同社の強みは、“心をベースとした経営”が生んだ社員同士の信頼関係と強い組織力である。“全員参加経営”により、個々の社員が仕事に喜びと生きがいを見出しながら働いている。
京セラ 株式会社
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| ポジション名 | 携帯電話(海外向けCDMA)のプロダクトマネージャー/大阪(通信機器関連事業本部) | ||
| 職種 | 技術系 ( 電気/電子/機械 ) > 品質管理/品質保証/生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) | ||
| 仕事内容 | プロダクトマネージャーとして、海外向け携帯電話の仕様/構成検討および、開発進捗管理を行っていただきます。 ○最新携帯電話のベンチマーク ○新商品開発スケジュールの立案 ○事業者要求仕様のハード、ソフト設計仕様への反映フォロー業務 ○デザインレビューの主催 ○各開発ステップの試作推進 ○各試作ステップの設計審査と次ステップへの移行判定業務施 ○各開発ステップにて発生する課題検証フォローと全体のスケジュール調整 ○事業者との技術交渉窓口 ○量産出荷製品の市場動向の確認および、市場問題の技術部門に関する支援等 |
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| 応募要件 |
【求める人物像】 ○物作りが好きな方 ○組織の枠を超え、あらゆる方とコミュニケーションを図れる方 ○積極的に自ら行動を起こし、解決して行こうという姿勢を持てる方 ○コアとなるスキルを活かしながら、機種開発計画の立案、推進を行いたい方 【必須経験】 以下の全ての条件を満たす方 ○回路設計・外観設計および、ソフトウェア開発設計経験 ○開発プロジェクト経験 【歓迎する経験・知識】 ○リーダー経験 ○英語力 |
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| 募集背景 | 現在、日本・北米を主としてグローバルに携帯電話を展開しています。今後、海外向けの更なる拡充と新しい市場の開拓を最重点施策として取り組むため、携帯電話開発におけるプロダクトマネジャーを募集しています。 世界を視野にした際、携帯電話が人々にもたらす価値は無限にあるといえ、新たな機能・技術によって、多様な可能性を生み出し、今後、益々世界中の人々を豊かにするツールとして飛躍すると考えています。 この夢のツールを生み出すためには、様々な技術知識が不可欠です。常に新しい知識を吸収・応用・結集し、新たな世界を創造できるのが携帯電話です。この携帯電話の開発において、自ら積極的に取り組み、チームを纏め上げるプロジェクトリーダーとしての逸材を必要としています。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
| 採用人数 | 若干名 | ||
| 語学要否 | 不要 | ||
| 語学備考 | 英語力のある方歓迎 | ||
| 勤務地詳細 | 大東(大阪) | ||
| アクセス | - | ||
| 想定年収 | ― | ||
| 給料詳細 | 給与改定年1回(4月) 賞与年2回(7月、12月) 経験、能力等を勘案して決定します。 (参考:2007年度初任給実績) 修士了:226,000円 大学卒:203,500円 高専卒:178,500円 |
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| 勤務時間 | 8:45~17:30 | ||
| フレックス有無 | なし | ||
| コアタイム | ― | ||
| 試用期間 | なし | ||
| 休日/休暇 | 週休2日制(当社カレンダーによる)、祝日、年末年始、夏季、GWなど 年間休日124日 連続休暇取得制度(9連休、5連休を年1回ずつ取得可)、リフレッシュ休暇制度(勤続期間に応じて適用)、多目的休暇制度、半日休暇制度ほか |
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| 交通費 | あり | ||
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 | ||
| 諸手当 | 通勤手当(上限105,000円/月まで)、都市勤務者住宅補助手当、家族手当、時間外手当、研究開発者手当、専門資格手当(弁護士、弁理士、公認会計士)、外勤営業手当、営業手当ほか | ||
| 待遇・福利厚生 | 独身寮(寮費5,500円/月)、貸付金制度、住宅融資制度(利子補給あり)、社員持株会、財形貯蓄制度(奨励金あり)、育児休職制度、介護休職制度、契約保養施設(国内外)、契約スポーツ施設ほか | ||
| 選考プロセス | STEP1 応募(webエントリー) STEP2 書類選考 STEP3 1次選考(面接、適性検査) STEP4 2次面接 STEP5 内定 |
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| 採用部門からのメッセージ | 携帯電話の開発における、回路設計またはソフトウェア開発設計についての技術知識があり、何事も積極的に取り組んでいただける方は大歓迎です。 様々な技術の集合体である携帯電話のプロジェクト開発を、リーダとして纏めてみたい、とにかく意欲的にチャレンジしたいと考えているあなたには、ピッタリの仕事です。 海外向け携帯電話のプロジェクト開発を纏めるには、すばやく環境の変化に対応し、新しい発想を持って取り組むことが求められます。積極的・意欲的に挑戦いただける方の応募をお待ちしております。 |
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