まず「greenが非公開求人ゼロの理由」をご説明する前に「そもそも非公開求人って何？」というところからお話しましょう。

一般的に、大手人材紹介会社の広告などでよく見かける非公開求人というのは「人材紹介会社のWEB上では非公開だが、転職希望者が人材紹介会社に来社すると企業名が初めて明かされる求人情報」のことを指しています。つまりそれらの求人情報は、転職希望者を企業に紹介することでビジネスが成立している人材紹介会社が、直接企業に応募されてしまうことを避けるために、非公開にしているケースがほとんどです。

greenは、人材紹介会社のように「来社した転職希望者に求人情報をお見せして企業を紹介する」サービスではなく、「greenというWEBサイト上に公開された企業の求人情報に、転職希望者の方自身が直接応募していただく」転職情報サービスです。

また、掲載期間や掲載規模に応じて企業から支払われる求人広告費にて運営している、いわゆる「求人広告サイト」でもありません。greenにご登録された転職希望者の方が転職に成功された際に「成功報酬」を企業よりいただいて運営しています。

そこで「求人広告だとコストが掛かり過ぎる」との理由から求人広告媒体には全ての求人情報を出していなかった企業も、数の制限を気にせず求人情報を掲載できるgreenには、短期間での採用が難しいハイスペックなポジションや、採用人数の少ないポジションなども含め、あらゆるポジションの求人情報を公開しているのです。