募集背景

　-体制強化のための増員募集となります- 　当部署では、恒常的に発生する法改正対応に加え、グループ各社の人事制度改定や 　業務効率化に伴うシステム対応を安定的に実施しております。 　また、人事基幹システム刷新の検討を進めているため、 　SAP等のERPや人事パッケージの開発保守経験がある方についても 　積極的にご応募お待ちしております！

配属部署

【従事すべき業務の内容】 （雇入れ直後）所属部門の業務全般※確定次第別途通知する （変更の範囲）会社の定める業務 【所属部署・就業場所】 　(雇入れ直後)コーポレートIT支援部 人事総務管理チーム（本社）※確定次第別途通知する 　(変更の範囲) 全ての事業所および会社の定める場所 ＜組織構成の補足＞　 　各部人数：20名～最大40名程度 　各チーム人数：最大8名程度

概要

【オリックス・システムについて】 ■国内・海外で発展するオリックスグループの中枢を担うシステム開発・運用会社として発展してきました。 　単なるシステム子会社ではなく「オリックスグループ全体（従業員約33,153名）のシステム部」として位置づけられています。 ■100%オリックスグループ向けのシステム開発で全て直請けの案件となります。 ■グループ業務のあらゆる場面で「システムの観点」から関わり、グループ全体を支えています。　 【オリックスグループの強み】 ■オリックスグループは常に新しいビジネスを追求し、先進的な商品・サービスを提供する金融サービス 　グループです。1964年にリース事業からスタートして隣接分野に進出し、現在では融資、投資、生命保険、 　銀行、資産運用、自動車関連、不動産、環境エネルギー関連など多角的に展開しています。 ■オリックスグループのネットワークは世界37ヶ国・地域にわたり、連結会社は888社、関連会社は 　134社にのぼります。国内は1,654拠点、海外は米国、アジア、大洋州、欧州、中東、北アフリカなど 　519拠点に及んでいます。　（2021年3月末） ■「新しい価値を創造する」「自分の足で立つ」という経営哲学を受け継ぎ、多様化するニーズや環境の変化に 　対応しながら、チャレンジとイノベーションを積み重ねた結果、「柔軟性」「強固な基盤」「規律」という、 　オリックス独自の強みが生まれました。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区晴海1-8-11 晴海アイランド　トリトンスクエア　オフィスタワーY棟 【アクセス】 都営大江戸線「勝どき」駅徒歩8分

勤務時間

9:00〜17:00

待遇・福利厚生

■通勤手当、残業手当、住宅手当あり※住宅手当は条件により支給（既婚者：5万6千円、未婚者：4万円） ■住宅制度: 借上寮・住宅制度あり ■厚生施設: 直営保養所(軽井沢・賢島･京都嵐山)のほか全国に契約保養所あり ■各種制度: 財形貯蓄制度、退職年金制度、持株会、クラブ活動、慶弔金、再雇用制度、リフレッシュ休暇取得奨励金制度、自分磨き制度(カフェテリアプラン)キャリアチャレンジ制度、異動申告制度、キャリアセレクト制度、職種転換制度、育児短時間勤務制度(子が小学校卒業するまで) ■在宅ワーク可（週３日出社目安、月の営業日に対して半分以上の出社が必須）

休日・休暇

年間休日日数：120日 ／ 産休育児休暇：制度あり・実績あり 完全週休二日制(土・日曜日)、祝日・年末年始・年次有給・慶弔休暇、産休・育休・介護休暇制度(運用実績あり)、ボランティア休暇、看護休暇