MOON-X株式会社 - ブランドと人の発射台
①ブランド運営事業 ②ブランド支援事業 ③共創型M&A事業
◤チームミッション◢ Better, Cheaper & Faster! 工場からお客様の自宅までのサプライチェーンを最適化し、消費者と会社に価値を与える。 ■期待している役割  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ケラッタ株式会社で取り扱うブランドの商品のSCMアシスタントとして、業務内で発生する業務(受発注業務、出荷指示、レポートの作成・更新等)を担っていただき、チーム内のオペレーションが円滑に進むようにサポートしていただきます。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ SCM(サプライチェーン)の担当者として、以下の業務を担っていただきます。 ・受注プロセス、及び倉庫への出荷指示 ・需給予測(アイテム別の販売状況、動向の把握と記録) ・在庫・発注管理 ・3PLの管理 など ◤扱う製品◢ 抱っこ紐、ベビー寝具・家具、おむつ用品・防水シーツ、マタニティ、ケア用品などが代表例。ママ・パパが憧れて終わるだけのブランドではなく、日常の子育てで困ったときにすぐ手に取れる価格帯と機能性を大切にしています。今後はベビーローション、ベビーカー、ベビー服、サプリメントなどラインナップも拡充予定です。 ◤配属部署◢ 配属先のSCM部は現在8名体制。 当チームの部長(Kentaさん)は、P&G・Amazonの出身でSCM領域のプロフェッショナル。 その他、中国出身のメンバーや、韓国語が堪能なメンバーなど、ダイバーシティにあふれグローバルに活躍できるチームです。 ◤ポジションの魅力◢ さらに成長していくケラッタのECビジネスを支える重要な役割を担うSCM担当として会社に大きく貢献ができます。またキャラよしスキルよしのメンバーとOne Teamで仕事ができ、そして共に成長できます! ◤入社後のキャリアパス◢ 需給予測の精度向上に向けた改善等にもチャレンジしていただきます。 また、バリュー・成果を踏まえ、メンバーマネジメントを行っていただく管理職パス、より専門性を極めキャリアを築く専門職パスという選択肢があります。 ご自身のキャリアプランやスキルセットに応じて、ご相談も可能です。
募集背景
2022年M&Aにより、当社グループの【Baby&Maternity事業】に本ブランドがジョインしました。 今後更なる事業拡大に向けて更なる体制強化のため、増員募集となります。
概要
▼ケラッタとは? ───────── 「kerätä」は、2016年9月に長野県松本市で誕生して以降、大手ECサイトの各アイテム別売上ランキングで1位を獲得するなど、順調な成長を遂げてきました。 「お客様目線で作られた信頼のモノづくり」をテーマに、代表製品である抱っこ紐やベビー寝具・家具、おむつ用品、マタニティ・ケア用品、さらに親子で楽しむクラフト用品まで幅広いラインナップを展開しております。 MOON-Xは、2022年8月末にベビー&マタニティブランド「kerätä」を展開するケラッタ株式会社の株式100%を取得し、9月1日から新体制で7期を開始しました。 ▼アピールポイント ───────── ママパパに「寄り添い共感」することで、ケラッタにしかできない信頼のモノづくりをします。これを達成するために最も大切なこと、それは「一緒に働く仲間」だと考えています。 一人ひとりがお客様と向き合い、自分で責任を持って進めること。そして全員が成長を実感できる組織作りに注力しています。 ▼BRAND VALUE ───────── ・信頼のモノづくり ・全てはお客様目線で ・新しい市場創り ▼TOP Message ───────── 子育てをするママパパの想いに寄り添い、「憧れではなく、今ほしいもの」を届けるために、私自身も今まで以上に子育てと仕事に励み、ケラッタを使ってくださるお客様との対話を重ね、より多くのママパパから信頼されるブランドになれるよう取り組んでいきます。(代表 下村)
勤務地
【勤務地詳細】 長野県塩尻市広丘野村 1031-1 佐川急便松本営業所5F 【アクセス】 ・車の場合 塩尻北ICから真南に8分、19号線沿い(松本市内中心部から30分程度) 車通勤可(駐車場あり) ・電車の場合 JR篠ノ井線 広丘駅東口から徒歩7分
待遇・福利厚生
(1)8:00-17:00(休憩60分) (2)8:30-17:30(休憩60分) (3)9:00-18:00(休憩60分) 上記(1)〜(3)のいずれかを適用します。(応相談)/休憩時間60分 ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・交通費支給(車通勤可 ※駐車場あり) ・実績に応じて昇給有(年2回) ・服装自由 ・引越し手当あり ※長野県移住支援金対象求人(単身の場合 最大60万円※諸条件あり)
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝休み) ・完全週休2日(土曜、日曜、国民の祝日) ・年次有給休暇(入社時に14日付与) ・夏季休暇(8/13〜8/15) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇
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