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【IT×上場企業|日本の働き方を変革】裁量の大きい環境で、社会貢献に繋がるサービスのプロダクトマネージャーを大募集!

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【IT×上場企業|日本の働き方を変革】裁量の大きい環境で、社会貢献に繋がるサービスのプロダクトマネージャーを大募集!

株式会社クラウドワークス - 『個のためのインフラになる』 をミッションに、国内最大級のクラウドソーシングサービス「クラウドワークス」等のシェアリングエコノミー事業を展開中!

株式会社クラウドワークス 求人画像1
プロダクトマネージャー(プロダクトオーナー)/ プロダクト本部
600万円〜800万円
東京都, フルリモート
週に1回以上のリモート, 副業可, フレックスタイム, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

・個人と企業がつながる、新しいカタチのプラットフォーム『クラウドワークス』 ・630万人以上の人材データベースから、経営課題解決に必要な人材を提案する『クラウドワークス エージェント』 ・週3~5日稼働、業務委託、リモートワーク前提で、ハイスキルなIT人材(エンジニア、デザイナー、マーケッター)をご提案する『テックダイレクト』 ・ハイクラス人材が副業でコミットする、新しい人材活用マッチングサービス『クラウドリンクス』 ・生産性向上コンサルタントが経営の本質的な課題特定の下、生産性向上のソリューション選定を行い、伴走する『クラウドワークスエージェント』 ・クラウドワークスが主催するAIスクール『クラウドワークスAI道場』 ・オンラインコミュニティ型の学びの場『みんなのカレッジ』 ・30秒で作れるあなたのスキルEC作成サービス『PARK』 ・初期費用なしの会費決済サービス『メンバーペイ』 ・フリーランス向けRPA案件紹介サービス『RPA HACK フリーランス』 ・企業の働き方を見える化する生産性向上SaaS『Crowdlog』 ・従業員データを見える化する人的資本経営SaaS『Human&Human』 ・感覚的な操作で画像や記事を生成できるAIツール『クラウドワークスAI』 ・プロンプト不要、法人利用特化型の生成AIツール『クラウドワークスAI for Biz』

仕事内容

リモートワーク・副業など、働き方の柔軟性が急速に上がっている昨今、私たちとしてもさらに事業を グロースし、日本の働き方改革促進の一助となるべく日々奮闘しています。 今回は、チームに新しい風を取り入れたく、共に「crowdworks.jp」を成長させていただける プロダクトマネージャー(プロダクトオーナー)を募集しております。 【業務内容例】 ・中長期的なプロダクトの方向性・施策の提案 ・開発テーマ設定/KPI設定 ・開発のプロセスに責任を持ち、機能企画からリリース・運用を推進 ・実行/実装にむけた工数およびスケジュール管理 ・KPIモニタリング、データ分析 ・ユーザーインタビュー等による定性調査/分析 ・スクラムチームの運営/改善 ・マーケティング/CS関連施策における各部署との連携・プロジェクト推進 ※定性/定量効果、ユーザーからの声など様々な側面を考慮しながら、各取り組みの優先順位を設定します。 ※デザイナーやエンジニア含めた開発チームを持ち、各スプリントを実行します

募集背景

リモートワーク・副業など、働き方の柔軟性が急速に上がっている昨今、私たちとしてもさらに事業をグロースし、日本の働き方改革促進の一助となるべく日々奮闘しています! 今回は、チームに新しい風を取り入れたく、一緒にサービスを成長させていただけるような方を募集しております。 特に、「crowdworks.jp」というサービス全体の戦略立案に携わることに関心をお持ちいただける方をお待ちしております。

配属部署

【組織体制】 グループマネージャー1名 ・中長期的なプロダクトの方向性に関する意思決定責任 ・およびプロダクト全体のROI最大化に責任を持つ プロダクトマネージャー(プロダクトオーナー)3名 ・中長期的なプロダクトの方向性に関するの意思決定の支援・提言責任 ・および自らの開発チームのROI最大化に責任を持つ

概要

●事業内容について 日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心とした複数の事業を展開しています。 クラウドソーシングサービスとは、インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスです。フリーランスや個人事業主、シニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人に向けて、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を目指し、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。 ミッション:『個のためのインフラになる』 ビジョン :『世界で最もたくさんの人に報酬を届ける会社になる』 2011年会社設立、3年後の2014年に東証マザーズへ上場し、上記ミッション・ビジョンの実現に向けて現在も事業を拡大・成長し続けています。 ●ミッション・ビジョンについて 私たちは『個のためのインフラになる』というミッションを掲げています。 個の才能や経験が インターネットを通して 誰かの役に立つ世界へと、変化してきています 自分の得意なことを仕事にする人や 人の役に立ち、何気ない時間を笑顔にする人 個の才能はきっと誰かの役に立つ そんな無限に広がる人の可能性を信じて 個のためのインフラになる これが私たちの存在意義です ●カルチャーについて クラウドワークスのカルチャーをご紹介します。 ミッション・ビジョンの実現に向け、一人ひとりのありたい姿として、People MindとBusiness Mindがあります。 People Mind ・自らの仕事に誇りを持ち、さらに高める ・意思を持って取り組む Business Mine ・達成カルチャー ・達成して「できる」をふやす

この仕事で得られるもの

ご縁があった際に配属となる部署のメンバーが普段何に誇りや意思を持っているか聞いてみました。 ●「クラウドワークス」サービスの魅力 ・出会わなかったような人と人の繋がりを生み出し、その出会いによって多くの方を喜ばせることができる ・これからフリーランスとして挑戦する人、本業がありながらも好きなことを続けたい人などの自己実現の支えになるようなサービス ・自身の趣味や体験が仕事になり、報酬に繋がる ●どんな時にやりがい、面白みを感じるか ・施策が結果につながったとき(売上に繋がった、ユーザーからの反応・利用者数が増加しているなど目に見えてわかるとき) ・施策考案から実行まで自分の裁量で考え、決められる ・スケジュールや開発難易度(技術的負債)などの制約を考慮しながら、ベストな策が出せたとき ●どんな仲間が集まっているか ・前提を疑って見直すなど、物事の本質から考え議論する人たち ・個人の成果だけでなく、チームで成果を出すことや、個人では実現しにくい大きなことを成し遂げることにおもしろみを感じる人たち ・裁量権をもってやりたい人たち ・自分の意思や考えを持ち、意見が違うときもお互いに尊重し合える人たち

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階 【アクセス】 恵比寿駅(JR山手線・日比谷線)から徒歩約10分

待遇・福利厚生

・各種社会保険 ・住宅手当(社内規定に準ずる) ・交通費支給(上限あり) ・リモートワーク制度 ・フルフレックス(コアタイムなし) ・副業OK

休日・休暇

・年間休日120日以上 ・土日祝日・年末年始・夏季休暇・年次有給休暇 ・特別休暇(慶弔・生理・産前産後・介護等)

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